Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker für die Instandhaltung (m/w/d), Karlsruhe

Michelin ist einer der größten Reifenhersteller der Welt. Das 1889 in Frankreich gegründete Unternehmen ist seit 1906 mit einer eigenen Vertriebsgesellschaft in Deutschland vertreten und produziert seit 1931 Reifen im Werk Karlsruhe. Hier sind auch die Vertriebszentrale und die Verwaltungsbereiche für Deutschland, Österreich und der Schweiz angesiedelt.

Deine Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die Inspektion, Wartung und Instandhaltung einer Vielzahl unterschiedlicher Anlagen im Bereich Mechanik, Elektrotechnik, Elektronik sowie Automatisierungstechnik im Einstiegsbereich
• Zu deinen Aufgaben gehören außerdem die Annahme, Analyse, Verfolgung und Dokumentation der durchgeführten Interventionen
• In Teilen deines Verantwortungsbereichs stellst du neben der Produktion auch die Qualität der Maschinen und Produkte auf höchstem Niveau sicher
• Du trägst zu einer optimalen Maschinenverfügbarkeit bei, welche die Basis für eine qualitativ hochwertige Reifenproduktion ist

Dein Profil

• Du hast bestenfalls eine abgeschlossene Ausbildung in den Berufsfeldern Elektrik, Mechatronik oder Elektrotechnik
• Optimalerweise hast du bereits Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, aber auch Berufseinsteiger*innen sind willkommen
• Du bist bereit, im 3Schichtrhythmus zu arbeiten
• Du arbeitest selbstständig und zuverlässig
• Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit gehören zu deinen Stärken
• Du bist motiviert, deine individuellen Kompetenzen einzubringen und dein Wissen mit anderen zu teilen

Wir bieten dir

• Eine attraktive tarifliche Entlohnung, Weihnachtsund Urlaubsgeld, monatliche Prämien, Nachtund Wochenendzuschläge, eine betriebliche Altersvorsorge sowie Leistungen aus der Chemie Altersvorsorge und eine Pflegezusatzversicherung
• 30 Urlaubstage, Langzeitund Zukunftskonto
• Zwei Mitarbeiterkantinen, kostenlose Personalreifen, Mitarbeiter-Beteiligung (Michelin Aktien zu Vorzugskonditionen), Vergünstigungen von Michelin Partnerunternehmen (z.B. Hotelübernachtungen, Neuwagen etc.)
• Eine betriebsärztliche Abteilung einschließlich individueller Möglichkeiten zur Physiotherapie
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten, interne und externe Weiterbildungsprogramme, bezahlte Trainings, Scheine und Lizenzen
• Eine volle Einbindung ins Team mit individueller Einarbeitung und fachlicher Unterstützung durch qualifizierte Kolleginnen und Kollegen
• Reservierte Kita-Plätze