Chargé de la santé et de la qualité de vie au travail (H/F), Strasbourg

Rattaché.e à la Directrice des Ressources Humaines, vous aurez pour mission de définir et d’accompagner le pilotage de la prévention des risques psychosociaux et de la qualité de vie au travail pour ARTE GEIE.
Au sein de la DRH, vous travaillerez en lien étroit avec les différent.es collègues selon leurs champs de compétences.
Vous serez l’interlocuteur.trice du service santé au travail, des psychologues du travail, de la médiatrice interne ainsi que des managers et salarié.es.

Vos missions

• Définir et initier des actions en matière de prévention des risques psychosociaux (RPS) et d’amélioration de la qualité de vie au travail.
• Coordonner la rédaction du document unique, déployer les plans d’actions en lien avec les Services généraux, la CSSCT et les interlocuteur.trices RH.
• Conduire des investigations, seul.e ou avec l’appui d’un cabinet externe si nécessaire.
• Construire et décliner des outils de communication, de suivi et de contrôle des actions (indicateurs).
• Animer des réunions et/ou participer à des groupes de travail ; participer et intervenir à certaines réunions des Instances Représentatives du Personnel (IRP).
• Concevoir, animer et évaluer des actions de sensibilisation à destination de l’ensemble des salarié.es.
• Lancer et encadrer des enquêtes sur le climat social.

Vos atouts

• Vous avez une première expérience dans la prévention des risques professionnels, notamment des RPS ainsi que dans les relations avec les IRP dans ce domaine.
• Vous savez conduire et animer des réunions.
• Vous êtes autonome et rigoureux.se.
• A l’écoute et pédagogue, vous êtes un.e collègue apprécié.e et force de proposition.
• Vous connaissez l’importance de la confidentialité.
• Vous avez une expérience d’un environnement de travail franco-allemand.
  

Votre profil

• Master en gestion/management avec une spécialisation dans les ressources humaines (idéalement parcours qualité de vie au travail).
• Maîtrise rédactionnelle de la langue française ou allemande et bonne connaissance de l’autre langue d’ARTE. L’anglais est un plus.
• Expérience de 5 années dans la conduite de projets liés aux RPS et/ou à la QVT acquise sur un poste similaire.
• Maîtrise des méthodes d’analyse de risques, de diagnostic, des entretiens et des enquêtes.
• Bonne connaissance de la législation du travail et des obligations de l’employeur.
• Connaissance de la gestion du document unique.

ARTE à Strasbourg vous propose : Un CDI à taux plein au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Ce poste peut faire l’objet d’un mix télétravail/présentiel.