Projektleiter (m/w) IT-Industrie, Herzogenrath

Willkommen bei Saint-Gobain!
Saint-Gobain entwickelt, produziert und vertreibt Werkstoffe und Lösungen, die für das Wohlbefinden eines jeden und in die Zukunft aller gedacht sind. Diese Werkstoffe kommen überall in unserer Umgebung und in unserem täglichen Leben vor: in Gebäuden, Transportmitteln, Infrastrukturen sowie in zahlreichen industriellen Anwendungen. Saint-Gobain ist Weltmarktführer in der Gestaltung von Lebensräumen mit 39,6 Milliarden Euro Umsatz in 2015 in 66 Ländern vertreten mit mehr als 170.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Saint-Gobain Weber ist international einer der führenden Anbieter von Bauprodukten. Ob Wärmedämm-Verbund- oder Bodensysteme, Fassaden oder Innenputze, Fliesenverlegung oder Bautenschutz –
in 57 Ländern in Europa, Südamerika und Asien vertrauen Profis am Bau auf unsere Produkte

Ihre Aufgaben

• Analyse und Bewertung bestehender Produktions-IT Landschaften
• Mitwirkung an einer Strategieentwicklung Industrie 4.0
• Ableitung von Anforderungen an zukünftige IT-Strukturen
• Entwicklung einer Change-Strategie
• Leiten von hieraus abgeleiteten IT-Projekten
• Enge Zusammenarbeit innerhalb des Konzerns sowie mit externen akademischen und industriellen Partnern

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich der Informatik, Mechatronik oder demIngenieurwesen Promotion von Vorteil
• Erfahrung in Veränderung bestehender IT Landschaften (insbes. SAP) im Kontext I 4.0
• Erste Erfahrungen in Produktions-IT-Systemen (z.B. MES, PLM) wünschenswert
• Kenntnisse in OPC UA, semantischen Technologien und ähnlichem von Vorteil
• Kenntnisse in Big Data Architekturen (z.B. Hadoop, Spark) von Vorteil
• Versierter Umgang mit dem MS-Office-Paket
• Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil
• Durchsetzungsfähigkeit, Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke
• Lösungsorientierte kreative Herangehensweise und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Vielseitige und anspruchsvolle Projektaufgaben in unserem internationalen F&E-Zentrum mit starkem Anwendungsbezug
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld
• Professionelle Begleitung Ihrer Karriere durch gezielte Personalentwicklung
• Strukturiertes Einarbeitungsprogramm inkl. Buddy-System
• Sozialleistungen und Beteiligung der Mitarbeiter am Unternehmenserfolg (z.B. betriebliche
• Altersvorsorge, Prämiensysteme, Mitarbeiteraktien)
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (u.a. flexible Arbeitszeitmodelle, Ferienbetreuung fürMitarbeiterkinder sowie Sekurit-Elternnetzwerk, Zertifikat audit berufundfamilie seit 2010)
• Betriebliche Gesundheitsförderung unserer Mitarbeiter (Gesundheits-Check-Up im Rahmeneines umfangreichen Vorsorgeprogramms)