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Gehälter im Marketing in Frankreich 2025

Gehälter im Marketing in Frankreich 2025

Französische Arbeitnehmer sprechen nicht gern über das eigene Einkommen, und insbesondere nach einer langjährigen Beschäftigung in einem Unternehmen ist es schwierig, seinen Lohn richtig einzuschätzen. In Frankreich spielen vor allem die Region, in welcher man arbeitet sowie die Brutto-Netto-Berechnung eine wichtige Rolle. Wir erläutern Ihnen in tabellarischer Form nach welchen Kriterien das Gehalt von Angestellten und Führungskräften im Marketing in Frankreich berechnet wird.



Wichtige Aspekte bei der Gehaltshöhe in Frankreich

1. Wichtige Aspekte bei der Gehaltshöhe in Frankreich

Die folgenden Angaben sind unverbindlich. Sie entsprechen mitgeteilten Gehältern und präsentieren somit keine zulässigen Richtwerte. Um den Gegebenheiten des Arbeitsmarktes und der aktuellen Wirtschaftskonjunktur nachzugehen, hat unser Partner, die deutsch-französische Personalberatung Eurojob-Consulting, folgende Faktoren mit einbezogen:

Anmerkung: Ein Unterschied von +/- 15 % zu Ihrer Gehaltsabrechnung ist vollkommen normal, da einige Kriterien nicht berücksichtigt werden können, wie beispielsweise die finanzielle Situation des Arbeitgebers, individuelle Leistungen, Unternehmensgröße.

Estimation de Salaire

2. Gehälter im Marketing in Frankreich: nach Branche

Das Durchschnittsgehalt in Frankreich im Marketing liegt bei ca. 39.000 €, wobei hier 80 % der Gehälter zwischen 28.000 und 55.000 € liegen.

Das Durchschnittsgehalt von französischen Führungskräften im Marketing liegt bei ca. 45.500 €. Die Gehaltsspanne beträgt hier 32.000 bis 59.000 € (inkl. Provision).

Branche Mini Median Maxi
Audit, Unternehmensberatung 31 40 62
Automobil, Luftfahrt 32 44 56
Bankwesen, Versicherungswesen 32 40 56
Bauwesen 29 45 62
Chemie, Kunststoff, Gummi 32 40 57
Dienstleistung 30 38 57
Einzelhandel, Fachhandel 30 37 52
Elektronik 32 42 60
Gastgewerbe 29 37 52
Großhandel 31 40 57
Handel 30 38 57
Holz, Papier, Druck 30 41 62
Industrie 32 42 59
Informationstechnologie, Software-Entwicklung 30 41 60
Ingenieurwesen, Entwicklung 31 37 57
Kommunikation / Medien 29 36 50
Lebensmittel 30 40 58
Mechanik, Metallindustrie 32 42 55
Möbel, Textil 29 40 59
Öffentlicher Dienst 28 35 45
Personalvermittlung 31 38 57
Pharmaindustrie 32 44 62
Spedition und Logistik 31 42 52
Sonstige Unternehmensdienstleistungen 31 40 52
Telekommunikation 32 39 57
Weiterbildung 27 40 52

(in K Euro)



Gehälter im Marketing: nach französischen Regionen

3. Gehälter im Marketing: nach französischen Regionen

Etwas mehr als die Hälfte der Stellenangebote befinden sich in der französischen Provinz. Die höchsten Gehälter sind mit den Angeboten verbunden, welche sich nicht im Großraum Paris befinden. In der französischen Hauptstadt liegt das Durchschnittsgehalt bei 40.000 €, im Gegensatz zu 38.000 € in der Provinz, was bedeutet, dass einige Regionen mit Paris konkurrieren können.


Mini Median Maxi
Provinz 30 38 55
Auvergne-Rhône-Alpes
29 37 59
Bourgogne-Franche-Comté 28 35 51
Bretagne 28 40 57
Centre-Val de Loire 29 37 58
Corse
27 37 50
Grand Est 32 42 55
Hauts-de-France 29 37 59
Ile-de-France, Paris
31 40 57
Normandie 29 41 57
Nouvelle-Aquitaine 28 35 47
Pays de la Loire
30 39 57
Provence-Alpes-Côte d'Azur
28 38 51
Occitanie
27 37 52
Ausland
30 40 71

(in K Euro)



Jobs im Bereich Marketing in Frankreich

4. Jobs im Bereich Marketing in Frankreich

Jobangebote im Marketing für Absolventen

Aufgrund der hohen Nachfrage nach Stellen im Marketing-Bereich, ist es besonders für jüngere Bewerber schwierig ihr Gehalt zu verhandeln.

Dieser Tätigkeitsbereich ist bei den jüngeren Bewerbern, welche ihr Studium gerade abgeschlossen haben, sehr beliebt.

Stellenangebote für Marketingleiter

Da es sich um eine leitende Funktion handelt, betreffen die Stellenangebote in der Regel ausschließlich Kandidaten mit großer Berufserfahrung. Das Durchschnittsgehalt liegt hier bei etwa 65.000 €, wobei die Gehaltsspanne äußerst groß ist: 80 % der Gehälter liegen zwischen 47.000 und 98.000 €.

Rund zwei Drittel der Angestellten in dieser Funktion erhalten eine Vergütung, bestehend aus einem Fixum und einem variablen Anteil.

Die in diesem Sektor angebotenen Positionen sind zumeist vielseitiger gestaltet. Hierbei kann es sich unter anderem um Sektoren in der Dienstleistung, im Handel, in der Industrie oder im Bauwesen handeln.

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