Sie haben Ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und suchen nun nach dem Sprungbrett ins Berufsleben? Mit einem Praktikum in Frankreich schlagen Sie zwei Fliegen mit einer Klappe: Sie gewinnen Berufs- und Auslandserfahrung! Wir verraten Ihnen, auf was es bei Ihrer Suche nach einem Unternehmen für ein Praktikum in Frankreich ankommt.
Für Studenten, Absolventen und Berufseinsteiger, die ihre Sprachkenntnisse vertiefen und internationale Berufserfahrung sammeln möchten, ist ein Praktikum in Frankreich eine sehr wertvolle Erfahrung. Doch die Suche nach dem passenden Praktikumsplatz kann herausfordernd sein. Wir stellen Ihnen die wichtigsten französischen Jobboards und Portale vor, auf denen Unternehmen gezielt nach Praktikanten suchen.
Während eines Bewerbungsgesprächs in Frankreich sollte man als Kandidat darauf gefasst sein, einige unangenehme Fragen gestellt zu bekommen. Eine dieser üblichen Fragen bezieht sich auf die Nennung Ihrer Stärken und Schwächen. Wir geben Ihnen ein paar Hilfestellungen, damit Sie auf diese typische Frage auch auf Französisch souverän antworten können.
Sie bewerben sich für eine Stelle in Frankreich und sind nun zu einem Interview eingeladen worden? Dann sollten Sie sich bestens vorbereiten, denn die Fragen eines französischen Personalers können mitunter ganz schön tückisch und unangenehm sein. Hier sind die 40 schwierigsten Fragen in einem Vorstellungsgespräch in Frankreich.
Frank Frank, 35 Jahre alt aus Hamburg, hatte in Paris das erreicht, wovon viele träumen: einen sicheren Job, ein attraktives Gehalt und eine Karriere in einer Weltmetropole. Doch hinter der glänzenden Fassade verbarg sich eine Realität, die ihn zunehmend belastete. "Ich habe vor jeder Schicht geweint", gesteht er heute offen. Die hohen Erwartungen, der ständige Druck und die Einsamkeit in einer fremden Stadt führten ihn an seine Grenzen. Schließlich traf er eine mutige Entscheidung – er kündigte seinen Job und kehrte nach Hamburg zurück. Warum er diesen Schritt wagte und was er daraus gelernt hat, erzählt er in seiner bewegenden Geschichte.
Arbeiten in Frankreich als Deutsche? Eine Herausforderung, die sich lohnt! Ich bin Karen, 42 Jahre alt, und lebe seit 12 Jahren in Lyon, wo ich als Marketing-Leiterin in einem großen Versicherungskonzern arbeite. Mein Weg war nicht immer einfach, aber voller wertvoller Erfahrungen. In diesem Artikel erzähle ich, wie ich meinen Traumjob gefunden habe – und teile meine 5 besten Karrieretipps, um in Frankreich beruflich durchzustar
Eine virtuelle Jobmesse unterscheidet sich ein wenig von einer physischen Karrieremesse. Aus diesem Grund stellen wir Ihnen 20 Fragen vor, die Sie sich stellen sollten, um sich auf die deutsch-französische Online-Karrieremesse ConneXio-Career vorzubereiten.
Frankreich bietet zahlreiche Städte, die Arbeitnehmern helfen können, ihre Kaufkraft erheblich zu steigern. Angesichts steigender Lebenshaltungskosten und stagnierender Gehälter ist es für viele Arbeitnehmer entscheidend, eine Stadt zu wählen, die sowohl erschwingliche Lebenshaltungskosten als auch berufliche Möglichkeiten bietet. Eine aktuelle Studie des französischen Magazins Le Parisien hat verschiedene Städte anhand von Kriterien wie Immobilienpreisen, Lebenshaltungskosten, Freizeitangeboten und Lebensqualität bewertet. Hier sind fünf Städte, die besonders herausstechen.
Damit Sie bei Ihrem nächsten Besuch eines Karriereevents eine Stelle finden, haben wir eine Liste der Jobmessen in Frankreich zusammengestellt, die in diesem Jahr in Ihrer Stadt bzw. Region stattfinden. Vergessen Sie nicht, eine kurze Präsentation Ihres Werdegangs auf Französisch mitzubringen, die Sie den Personalern übermitteln können.
Frankreich steckt in einem wirtschaftlichen Dilemma: Die Arbeitslosigkeit nimmt zu, doch gleichzeitig bleiben hunderttausende Stellen unbesetzt. Laut INSEE lag die Arbeitslosenquote zuletzt bei 7,4 %, während über 500.000 Jobs keinen geeigneten Kandidaten finden. Wie ist das möglich? Fehlende Qualifikationen, mangelnde Attraktivität vieler Berufe und veränderte Erwartungen an die Arbeitswelt sind nur einige der Gründe für dieses Paradoxon. Besonders betroffen sind technische und industrielle Berufe, in denen trotz hoher Nachfrage keine passenden Fachkräfte zu finden sind. Ist das französische Arbeitsmarktmodell gescheitert? Oder braucht es einfach eine tiefgreifende Reform?